Hos Nordic Crane har vi enormt fokus på sikkerhed hver eneste dag året rundt. Men en weekend om året samles vi for at lære af hinanden og arbejde sammen med målet om at blive endnu bedre til sikkerhed. Deltagerne er sikkerhedsrepræsentanter og ledere fra vores tre lande, og i år var vi omkring 60 deltagere. Vores mål er, at alle kommer hele hjem hele livet. Årets sikkerhedsseminar blev afholdt i weekenden den 5.-7. april på Gardermoen med arbejdstitlen – We Are Nordic Crane and Safety is Our Responsibility.
Videreudvikling af vores sikkerhedsarbejde
Heine Lien, sikkerhedschef for Nordic Crane Norge, fokuserede i sit foredrag på, at vi altid skal tænke på udviklingen af sikkerhedsarbejdet. Tiderne skifter, og der stilles hele tiden nye og strengere krav til os og dem, der opererer i vores branche. Vi kan konstatere, at vi følger med tiden og sigter mod at lede an som en førende aktør i vores branche. Vi vil sætte sikkerheden først, og alle hos Nordic Crane vil komme hele hjem hele deres liv. Nye kunder og nye brancher kræver også, at vi arbejder med udvikling, gode rutiner, stærke og klare budskaber og ikke mindst god og sikker intern kommunikation. Her går vi forrest med vores egne Life Saving Rules og sætter en standard for, hvordan vi vil arbejde med sikkerhed i vores branche. Sikkerhed skal sættes først, noget disse regler beskytter og signalerer til alle vores medarbejdere hver eneste dag. Det er vi stolte af!
Arbejdspladsbesøg – medarbejderens psykosociale arbejdsmiljø
Jens Helbo, Safety Manager / HSEQ-Manager for Nordic Crane Denmark, fremhævede vores psykosociale arbejdsmiljø, og hvordan vi kan påvirke det gennem arbejdspladsbesøg. Arbejdspladsbesøg er vigtige for en god og sund kommunikation mellem ledelsen og alle dem, der udfører sikkert og solidt sikkerhedsarbejde ude i marken hver eneste dag. Gennem regelmæssige arbejdspladsbesøg udvikles et tæt og godt tillidsbånd, og et klart fokus på adfærdsændring bliver mulig. Bevidsthed om sikkerhed bliver en del af hverdagen, når vi besøger arbejdspladsen, hvor vi sammen får et fælles mål om at komme hjem hele livet.
Hvad kan vi gøre for at skabe sikker adfærd på arbejdspladsen?
Erik Everbrink, Safety Manager / HSEQ Manager for Nordic Crane Sweden, gav et godt foredrag om vores adfærd, og hvordan den påvirker sikkerheden i vores daglige arbejde. Han talte om at skabe gode relationer, drive kompetenceudvikling og være gode rollemodeller for at undgå skader og reducere risikoen på arbejdspladsen. På den måde skabes en god kultur, og vi er i stand til at sætte ordentligt fokus på sikkerhed i hverdagen. Vi er stolte af, at vi 99,98% af tiden arbejder skadefrit hos Nordic Crane.
Eksterne tanker og ideer
Vi var også heldige at høre et godt foredrag af Teddy Broadhurst, der har over 50 års erfaring med kulturelt opbyggende sikkerhedsarbejde over hele verden. Hans erfaringer og historier efterlader dybe spor og skaber nyttige diskussioner. Det tager vi med os i vores arbejde.
Vigtigt at fortsætte arbejdet i hverdagen
Sikkerhedsseminaret i år var lærerigt og aktuelt. Det sætter et nødvendigt og systematisk spotlight på alt, hvad vi gør rigtigt i hverdagen og de farer, vi udsættes for hver eneste dag. Sammen skaber vi den kultur, vi har brug for, for at alle kan komme hele hjem hele livet. Sammen udvikler og hjælper vi hinanden med at bevare koncentrationen og holde det nødvendige fokus i sikkerhedsarbejdet. Sammen er vi stærke, sammen er vi Nordic Crane!